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學(xué)校介紹

曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com),是北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司(以下簡稱北京曼頓咨詢)旗下網(wǎng)站。是總部位于美國的國際職業(yè)認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)合會在北京地區(qū)授權(quán)的培訓(xùn)考試及認(rèn)證單位[認(rèn)證號:IOCL086132],同時(shí)也是 香港培訓(xùn)認(rèn)證中心授權(quán)的培訓(xùn)認(rèn)證機(jī)構(gòu)[認(rèn)證號:HKTCC(GZ)A1.. 招生資質(zhì): 已認(rèn)證
學(xué)校優(yōu)勢: 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)方面/公開課方面
咨詢電話: 13810210257
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團(tuán)隊(duì)管理面談技能實(shí)戰(zhàn)演練─跨越業(yè)務(wù)骨干和經(jīng)理間的門檻(北京,7月6日)
2017/12/7 10:20:37 來源:北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司 [加入收藏]

團(tuán)隊(duì)管理面談技能實(shí)戰(zhàn)演練─跨越業(yè)務(wù)骨干和經(jīng)理間的門檻(北京,7月6日)
【舉辦單位】北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng) www.mdpxb.com 中國培訓(xùn)資訊網(wǎng) www.e71edu.com
【咨詢電話】4006820825 010-56133998 13810210257
【培訓(xùn)日期】2018年7月6日
【培訓(xùn)地點(diǎn)】北京
【培訓(xùn)對象】企業(yè)中級經(jīng)理人員,人力資源人員

【課程亮點(diǎn)】
依據(jù)大量的實(shí)踐案例進(jìn)行分析提煉,編制劇本后,從正反兩個(gè)方面進(jìn)行“電視劇”式的拍攝。課堂上通過形象的、正反面對照的錄像情景分析,逐步引導(dǎo)出管理人員在不同情形下的面談技巧和面談流程。
第一部分觀察實(shí)際情形下的人物互動(視頻)
對經(jīng)理人員的面談成效進(jìn)行評分,小組討論:分析并提出可能的改進(jìn)建議
第二部分觀察理想情形的人物互動(視頻)
對經(jīng)理人員的面談成效進(jìn)行評分,分析總結(jié)面談的技巧、流程或行為模式

【課程大綱】
一:面試預(yù)備階段個(gè)案
1.面試預(yù)備階段-實(shí)際情形
2.面試預(yù)備階段-理想情形
3.互動分析:面談技能評分表
4.面試預(yù)備階段的方式、目的和要點(diǎn)
5.面試預(yù)備階段的典型問題及問題背后的目的

二:面試交鋒階段
1.面試交鋒階段-實(shí)際情形
2.面試交鋒階段-理想情形
3.互動分析:面談技能評分表
4.面試交鋒的關(guān)鍵技巧
5.回顧、反思、行動: 哪些事情需要停止?哪些事情需要繼續(xù)?哪些事情需要開始?
三:工資談判
1.工資談判階段-實(shí)際情形
2.工資談判階段-理想情形
3.互動分析:面談技能評分表;
4.工資談判的基本流程、技巧和基本方法
5.回顧、反思、行動: 哪些事情需要停止? 哪些事情需要繼續(xù)? 哪些事情需要開始?
6.薪酬之道:工資和業(yè)績,如影隨形

四、辭職面談
1.辭職面談-實(shí)際情形
2.辭職面談-理想情形
3.互動分析:面談技能評分表
4.辭職面談前的準(zhǔn)備、注意事項(xiàng)、基本流程和細(xì)節(jié)

五、辭退面談
1.辭退面談-實(shí)際情形
2.辭退面談-理想情形
3.互動分析:面談技能評分表
4.辭退面談的目標(biāo)、要點(diǎn)、注意事項(xiàng)和基本流程

六:績效面談
目標(biāo):在本節(jié)的最后,我們將能夠:從正反兩方面模擬三位典型個(gè)性員工的績效面談情景。分析失敗的績效面談,從而掌握績效面談的基本技能和方法。根據(jù)分析的結(jié)果再次進(jìn)行績效面談,并從中得出有益的啟示。
1.老實(shí)本分、少言寡語者的績效面談演練,及三點(diǎn)啟示
2.口齒伶俐、脾氣火爆者的績效面談演練,及三點(diǎn)啟示
3.怨天尤人、蠻橫沖動者的績效面談演練,及三點(diǎn)啟示
4.如何在面談中指出員工的缺陷和不足
5.員工對績效面談的準(zhǔn)備
6.績效診斷工具

六:團(tuán)隊(duì)管理的高境界和內(nèi)核

【講師介紹】
黃治民老師,曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com)資深講師。15 年企業(yè)高管經(jīng)歷,其中近 5 年為用友軟件工程公司高管,分管人力資源,和信息技術(shù);近 10 年一直任知名上市集團(tuán)公司北斗星通公司(股票編碼: 002151)副總裁, 分管人力資源、子公司管控、集團(tuán)運(yùn)營工作,同時(shí)兼任中關(guān)村人才協(xié)會,常務(wù)理事。擁有教育學(xué)、法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)三個(gè)領(lǐng)域的學(xué)位,具有職業(yè)律師資格。20 多年職業(yè)生涯中,擅長從企業(yè)的實(shí)際需求出發(fā),制定培訓(xùn)及咨詢方案,深受客戶好評。 16 年間主導(dǎo)并具體實(shí)施了數(shù)十例股權(quán)激勵(lì)咨詢、培訓(xùn)方案, 其中包括創(chuàng)業(yè)企業(yè)、上市前夕企業(yè)、上市后企業(yè)、上市企業(yè)子公司等。專著《股權(quán)激勵(lì)操盤手冊——國內(nèi)知名企業(yè)高管 16 年股權(quán)激勵(lì)實(shí)踐總結(jié)》由清華大學(xué)出版社出版。

【費(fèi)用及報(bào)名】
1、費(fèi)用:培訓(xùn)費(fèi)1980元(含培訓(xùn)費(fèi)、講義費(fèi));如需食宿,會務(wù)組可統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理。
2、報(bào)名咨詢:4006820825 010-56133998 56028090 13810210257鮑老師
3、報(bào)名流程:電話登記-->填寫報(bào)名表-->發(fā)出培訓(xùn)確認(rèn)函
4、備注:如課程已過期,請?jiān)L問我們的網(wǎng)站,查詢最新課程
5、詳細(xì)資料請?jiān)L問北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng):www.mdpxb.com (每月在全國開設(shè)四百多門公開課,歡迎報(bào)名學(xué)習(xí))

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