用戶增長(zhǎng)崗位常用術(shù)語(五)
41. CPM——Cost Per Mille
每千人成本，即Cost Per Thousand Impression 每千次印象數(shù)成本;廣告主為它的廣告顯示1000次所付的費(fèi)用。
在互聯(lián)網(wǎng)公司，一切以數(shù)據(jù)為導(dǎo)向，很多產(chǎn)品的數(shù)據(jù)指標(biāo)也是關(guān)注的重點(diǎn)。
以下是跟數(shù)據(jù)相關(guān)的互聯(lián)網(wǎng)名詞。
42. DAU——Daily Active User
日活躍用戶數(shù)量，統(tǒng)計(jì)一日(統(tǒng)計(jì)日)之內(nèi)，登錄或使用了某個(gè)產(chǎn)品的用戶數(shù)(去除重復(fù)登錄的用戶)。
43. WAU——Weekly Active Users
七天內(nèi)登陸過產(chǎn)品的用戶數(shù)。統(tǒng)計(jì)一周之內(nèi)(統(tǒng)計(jì)日)之內(nèi)，登錄或使用了某個(gè)產(chǎn)品的用戶數(shù)(去除重復(fù)登錄的用戶)。
44. MAU——Monthly Active User
月活躍用戶量，統(tǒng)計(jì)一月之內(nèi)(統(tǒng)計(jì)日)之內(nèi)，登錄或使用了某個(gè)產(chǎn)品的用戶數(shù)(去除重復(fù)登錄的用戶)。
45. DOU——Day Old User
日老玩家用戶，表示當(dāng)天登錄游戲的老玩家，指非當(dāng)天新增的用戶。
46.DNU——Day New User
日新增用戶，表示當(dāng)天的新增用戶。
47. ACU——Average concurrent users
平均同時(shí)在線人數(shù)。
48. PCU——Peak concurrent users
最高同時(shí)在線人數(shù)。
49. UV——Unique Visitor
唯一訪問量，可以理解為頁面被多少人看過。
50. PV——Page View
頁面瀏覽量，可以理解為頁面被人看過的總次數(shù)。用戶每1次對(duì)網(wǎng)站中的每個(gè)網(wǎng)頁訪問均被記錄1次。用戶對(duì)同一頁面的多次訪問，訪問量累計(jì)。
以下兩種互聯(lián)網(wǎng)公司常見的考核員工績(jī)效的名詞。
51. KPI——Key Performance Indicator
關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)，是企業(yè)績(jī)效考核的方法之一。它把對(duì)績(jī)效的評(píng)估簡(jiǎn)化為對(duì)幾個(gè)關(guān)鍵指標(biāo)的考核，將關(guān)鍵指標(biāo)當(dāng)作評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，把員工的績(jī)效與關(guān)鍵指標(biāo)作出比較地評(píng)估方法。
52. OKR(Objectives and Key Results
即目標(biāo)與關(guān)鍵成果法，是一套明確和跟蹤目標(biāo)及其完成情況的管理工具和方法。OKR的主要目標(biāo)是明確公司和團(tuán)隊(duì)的“目標(biāo)”以及明確每個(gè)目標(biāo)達(dá)成的可衡量的“關(guān)鍵結(jié)果”。員工共同工作，并集中精力做出可衡量的貢獻(xiàn)。
企業(yè)對(duì)員工KPI考核與OKR考核的區(qū)別：
OKR考核：“我要做的事”;
KPI考核：“要我做的事”。
理解不同，但二者都強(qiáng)調(diào)有目標(biāo)，同時(shí)也需要有執(zhí)行力。OKR的思路是先制定目標(biāo)，然后明確目標(biāo)的結(jié)果，再對(duì)結(jié)果進(jìn)行量化，最后考核完成情況。
KPI 的思路也是先確定組織目標(biāo)，然后對(duì)組織目標(biāo)進(jìn)行分解直到個(gè)人目標(biāo)，然后對(duì)個(gè)人目標(biāo)進(jìn)行量化。
來源：人人都是產(chǎn)品經(jīng)理
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