當(dāng)考生投入在緊張的統(tǒng)計(jì)師考試復(fù)習(xí)備考當(dāng)中時(shí)，很容易忽略掉某些高頻考點(diǎn)，唯學(xué)網(wǎng)應(yīng)廣大考生的要求，特此整理了初級(jí)統(tǒng)計(jì)師考試中統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)相關(guān)內(nèi)容，內(nèi)容包含統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)的簡(jiǎn)介、意義以及分類，具體內(nèi)容如下，請(qǐng)參加統(tǒng)計(jì)師考試的考生認(rèn)真審讀：

統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)是統(tǒng)計(jì)工作的首要階段，是根據(jù)統(tǒng)計(jì)研究的目的和研究對(duì)象的特點(diǎn)，明確統(tǒng)計(jì)指標(biāo)和指標(biāo)體系，以及對(duì)應(yīng)的分組方法，并以分析方法指導(dǎo)實(shí)際的統(tǒng)計(jì)活動(dòng)。其基本任務(wù)是制定出各種統(tǒng)計(jì)工作方案，是統(tǒng)計(jì)工作過(guò)程不可缺少的重要環(huán)節(jié)之一，是統(tǒng)計(jì)工作的指導(dǎo)依據(jù)。統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)所制定的方案包括：統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系、統(tǒng)計(jì)分類目錄、統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度、統(tǒng)計(jì)調(diào)查方案、統(tǒng)計(jì)匯總或整理方案以及統(tǒng)計(jì)分析方案等諸多方面的內(nèi)容。

統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)的意義：

1、統(tǒng)計(jì)是需要高度集中統(tǒng)一的工作。這就要求必須事先制定出經(jīng)過(guò)通盤考慮過(guò)的設(shè)計(jì)方案才能實(shí)現(xiàn)。

2、統(tǒng)計(jì)工作不再是僅僅以單項(xiàng)的統(tǒng)計(jì)活動(dòng)為主體，而是要把認(rèn)識(shí)對(duì)象作為一個(gè)整體來(lái)進(jìn)行全面的、綜合的反映和研究。

3、從認(rèn)識(shí)順序來(lái)講，統(tǒng)計(jì)工作是從對(duì)客觀對(duì)象的定性認(rèn)識(shí)開始的。沒有這種定性認(rèn)識(shí)，就不知道去調(diào)查什么和怎么調(diào)查，也不知道去研究什么和怎么研究。

4、從統(tǒng)計(jì)實(shí)踐來(lái)看，加強(qiáng)和重視統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)工作對(duì)完成整個(gè)統(tǒng)計(jì)工作，保證統(tǒng)計(jì)工作的質(zhì)量是必需的。

統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)的種類：統(tǒng)計(jì)研究對(duì)象內(nèi)容的設(shè)計(jì)可稱為橫向設(shè)計(jì)。統(tǒng)計(jì)工作過(guò)程的設(shè)計(jì)則可稱為縱向設(shè)計(jì)。

1、整體設(shè)計(jì)和專項(xiàng)設(shè)計(jì)：按研究對(duì)象范圍劃分。整體設(shè)計(jì)是將統(tǒng)計(jì)研究?jī)?nèi)容作為一個(gè)整體，對(duì)其進(jìn)行全面的設(shè)計(jì)。專項(xiàng)設(shè)計(jì)是從研究對(duì)象的某一部分出發(fā)，對(duì)該方面的具體內(nèi)容進(jìn)行設(shè)計(jì)。一個(gè)企業(yè)統(tǒng)計(jì)工作的設(shè)計(jì)、全國(guó)工業(yè)統(tǒng)計(jì)工作的設(shè)計(jì)是整體設(shè)計(jì)。專項(xiàng)設(shè)計(jì)是對(duì)認(rèn)識(shí)對(duì)象的某個(gè)方面、某個(gè)部分進(jìn)行的設(shè)計(jì)。例：人口普查的設(shè)計(jì)、工業(yè)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益統(tǒng)計(jì)的設(shè)計(jì)。

2、全過(guò)程設(shè)計(jì)和單階段設(shè)計(jì)：按工作階段劃分。全過(guò)程設(shè)計(jì)是對(duì)統(tǒng)計(jì)工作中經(jīng)歷的各個(gè)階段所進(jìn)行的全面設(shè)計(jì)，從確定統(tǒng)計(jì)內(nèi)容、統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系開始到分析硬件　全過(guò)程的通盤安排，其中包括統(tǒng)計(jì)工作階段所有的設(shè)計(jì)方案，及工作階段間的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。單階段設(shè)計(jì)則是對(duì)統(tǒng)計(jì)工作過(guò)程中某一具體階段所進(jìn)行的設(shè)計(jì)，一般體現(xiàn)某一階段具體的統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)方案。

3、長(zhǎng)期設(shè)計(jì)和短期設(shè)計(jì)：按時(shí)期不同劃分。長(zhǎng)期設(shè)計(jì)是指較長(zhǎng)時(shí)期的統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)，如五年以上的統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)。短期設(shè)計(jì)一般是指一年或年度內(nèi)的統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)。兩年或三年的統(tǒng)計(jì)工作設(shè)計(jì)，一般稱為中期統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)。

統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)的內(nèi)容：

統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)的內(nèi)容是對(duì)統(tǒng)計(jì)研究對(duì)象的內(nèi)容和統(tǒng)計(jì)工作過(guò)程通盤規(guī)劃和統(tǒng)籌規(guī)劃的綜合，各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作由于研究目的不同，以統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)的內(nèi)容上會(huì)存在具體差異，但它們?cè)谥饕獌?nèi)容上是具有共性的，一般包括以下幾個(gè)方面：統(tǒng)計(jì)指標(biāo)和統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系的設(shè)計(jì);統(tǒng)計(jì)分類和分組的設(shè)計(jì);統(tǒng)計(jì)調(diào)查方式和方法的設(shè)計(jì);統(tǒng)計(jì)分析方法的設(shè)計(jì);統(tǒng)計(jì)工作的組織與協(xié)調(diào)的設(shè)計(jì);統(tǒng)計(jì)力量的組織與安排。

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