服裝設(shè)計的概念及分工，是由服裝設(shè)計培訓(xùn)欄目小編特意為熱愛服裝設(shè)計的朋友們搜集整理的，希望大家能夠認(rèn)真閱讀，早日踏足服裝設(shè)計行業(yè)。要想了解更多有關(guān)服裝設(shè)計方面的知識，請繼續(xù)關(guān)注服裝設(shè)計培訓(xùn)欄目，小編會及時為大家更新。

服裝設(shè)計的概念

服裝設(shè)計是以服裝為對象，運(yùn)用恰當(dāng)?shù)脑O(shè)計語言，完成整個著裝狀態(tài)的創(chuàng)造過程。服裝是與人類生活休戚相關(guān)的物品，設(shè)計是其產(chǎn)生過程的第一步，雖然從服裝的原始狀態(tài)開始，設(shè)計便包含其中，但是，服裝設(shè)計的現(xiàn)實概念，則是在服裝進(jìn)入了生產(chǎn)設(shè)計階段以后才被確立的。由于人文思潮、時尚內(nèi)容和法律道德等社會因素對服裝的限定，不同歷史時期服裝設(shè)計的手法與內(nèi)容也不盡一致。本書所涉及的是現(xiàn)代意義上的服裝設(shè)計概念。

服裝設(shè)計的分工

一般印象當(dāng)中，服裝設(shè)計似乎就是指服裝的款式設(shè)計。其實，服裝設(shè)計還包括服裝的結(jié)構(gòu)設(shè)計和服裝的工藝設(shè)計，與款式設(shè)計相結(jié)合形成設(shè)計中的三個分工。雖然這三個分工可以由一位設(shè)計師統(tǒng)一完成，設(shè)計師也應(yīng)該掌握這三個方面的技能，但是，由于社會分工的不斷細(xì)化，人們開始強(qiáng)調(diào)用個人的最強(qiáng)項共同組合完成一個產(chǎn)品。因此，服裝的設(shè)計工作也順應(yīng)社會發(fā)展的需要，分化成款式、結(jié)構(gòu)、工藝三個設(shè)計方面。在小型服裝企業(yè)中，這種分工并不明顯，設(shè)計或技術(shù)人員是一專多能的“通才”。在大型服裝企業(yè)中，則是分工細(xì)化，職責(zé)明確，設(shè)計或技術(shù)人員都是獨(dú)當(dāng)一面的“專才”，就款式設(shè)計而言，可以分為男裝設(shè)計師、女裝設(shè)計師和童裝設(shè)計師，結(jié)構(gòu)設(shè)計和工藝設(shè)計也可有相應(yīng)的分工。這也是大型服裝公司的產(chǎn)品設(shè)計和做工更加到位的主要原因之一。

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